6月16日，全國人大常委會委員、財經委副主任委員、民建中央副主席辜勝阻到中國移動通信集團公司調研國企改革和創新發展推進情況。

中國移動通信集團公司董事長、黨組書記尚冰接待了辜勝阻一行，并簡要匯報了公司改革發展情況、存在的問題及下一步打算，雙方就深化國有企業改革、明確國有企業功能定位、完善國有資產監管體系、建立健全激勵約束機制、推動企業創新發展交換了意見。隨后，辜勝阻與中國移動通信集團公司副總裁、黨組成員、工會主席董昕及綜合部、發展戰略部、法律事務部、財務部、人力資源部、技術部、市場經營部等部門負責同志進行了座談和交流。

中國移動通信集團公司于2000年4月20日成立，是一家基于GSM、TD-SCDMA和TD-LTE制式網絡的移動通信運營商。近幾年，中國移動在數字化服務領域進行了一系列探索和布局，根據互聯網專業化分工特點，成立了咪咕公司、互聯網公司、物聯網公司、車聯網公司等專業機構打造自主核心能力。設立創新產業基金，通過資本運作方式拓寬合作，向生態平臺型運營商轉變。在機制體制、運作模式方面進行創新探索，進一步深化市場化契約機制，營造適應競爭發展需要的創新氛圍。特別是把握4G先發機遇，創業布局、創新發展，著力轉型突破和管理提升，全面構筑了4G領先優勢，實現了收入增長行業領先，市場地位進一步鞏固，并為未來的持續發展奠定了堅實基礎。

辜勝阻對中國移動通信集團公司發展取得的成績給予了充分肯定。他說，近年來，中國移動面對多種不利因素，上下一心，眾志成城，公司發展取得了不俗成績。中國移動“十二五”時期收入突破6400億大關，近五年平均增速6.4%，遠超全球其他主流電信運營商，建成全球最大4G網絡，打造4G發展的奇跡，用戶規模超過8.7億，市值、利潤總額位居全球電信行業前列。當聽到中國移動通信集團公司推進“大眾創業、萬眾創新”行動計劃，著力打造中國移動全員型“雙創”平臺，未來五年將投入10億元專項經費，用于鼓勵自主研發、業務創新、員工發展和內部創業，預計2020年將聚合千萬內外部開發者、“入孵”600個項目、撬動百億社會資金、帶動數百萬社會就業時，辜勝阻尤為高興。他說，中國移動響應國家“大眾創業、萬眾創新”的號召，出臺了一系列鼓勵創新的政策文件，提出了具有企業特色的“雙創”體系，包括組織型創新、全員型孵化創新和在崗技術創新及外部創業三個層次，將對中國移動探索包括股權激勵、人才激勵在內的國有企業體制機制改革，對內鍛造創新創業能力，對外搭建創新創業平臺發揮重要作用。

辜勝阻指出，當前經濟發展進入新常態，行業競爭出現新變化，中國移動發展也面臨新的機遇和挑戰。一方面，國家推進網絡強國戰略，實施“互聯網+”行動計劃，擴大信息消費成為供給側結構性改革的關鍵著力點。另一方面，互聯網企業加速向ICT布局滲透，OTT等新業態替代加劇，也對公司的經營管理帶來很大挑戰。辜勝阻表示，大眾創業、萬眾創新，不僅是個體和中小微企業的興業之策，也是大企業特別是國有企業的興盛之道，是我國經濟持續健康發展的新動力之源。國有企業改革要和“大眾創業、萬眾創新”結合起來，依托“互聯網+”，打造眾創、眾包、眾扶、眾籌平臺，匯聚企業員工創新力量，通過產品技術創新、生產方式和管理模式變革，充分釋放企業創新巨大創造潛能，使企業創造活力迸發。辜勝阻強調，深化國有企業改革，要明確國有企業功能定位，完善國有資產監管體系，建立健全激勵約束機制，營造支持改革、鼓勵創新、允許試錯、寬容失敗的機制和環境，徹底解決“不想改、不敢改、不會改”的問題。要鼓勵創新，在試點的過程中要大膽探索，積極推進，發現問題、解決問題，形成好的經驗，進一步推動改革走向深入。此外，要充分發揮企業的主觀能動性，調動企業管理層和員工的積極性，從實際出發，積極探索改革的路徑和模式。