廣州市委常委、市紀委書記劉連生表示，印發實施《若干意見》，是深入貫徹落實十八屆六中全會和習近平總書記關于加強紀檢監察干部監督重要講話精神以及《工作規則》的具體體現，也是加強隊伍自身建設、落實嚴管厚愛的積極探索實踐。“紀檢監察干部要堅定理想信念，提高政治站位，自覺接受監督，把監督當成一種關心、愛護和保護。”劉連生說。

企事業單位紀檢干部都要監督

據介紹，《若干意見》以維護紀檢監察機關的公眾形象和防止利益沖突為核心，盯住重要事項、重點場所、重要時段，著重加強對紀檢監察干部“八小時以外”遵守黨的政治紀律和政治規矩、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、生活紀律的監督檢查，積極破解紀檢監察干部“八小時以外”活動監督管理難題。

《若干意見》指出，紀檢監察干部“八小時以外”活動，是指紀檢監察干部在工作時間以外所從事的與職務影響相關的活動。該《若干意見》所指紀檢監察干部，包括廣州市各級黨政機關專職、兼職紀檢監察干部，各國有企業、事業單位和人民團體中從事紀檢監察工作的干部。

列出四個方面20項負面清單

《若干意見》堅持問題導向，針對紀檢監察干部“八小時以外”活動的重要事項、重點場所、重要時段存在的突出問題和監督管理工作中的薄弱環節，分違反政治紀律、濫用職權、行為失范、言論不當等4個方面，梳理了20項負面清單。

廣州日報記者獨家了解到20項負面清單的具體內容，其中，“耍特權、逞威風，作風粗暴，態度蠻橫，盛氣凌人”“接受不健康的陪侍服務”“從事古玩字畫的批量收藏和大宗交易活動”等均屬行為失范問題，“紀檢監察干部以個人實名在微博、網站論壇等公共信息網絡平臺注冊賬號，應當向干部監督部門報備”……

《若干意見》緊緊圍繞規范紀檢監察干部“八小時以外”的社交圈、生活圈、休閑圈，堅持嚴管厚愛、多措并舉、綜合治理的原則，從紀檢監察干部“八小時以外”活動管理、監督、教育、心理疏導等多個維度，提出10項具體措施。

建立發表重大言論審批制度

《若干意見》要求，凡個人和家庭重大活動、重要事項，個人工作期間離開崗位和節假日離開廣州，本人、配偶、子女舉辦慶典、婚喪嫁娶等活動，必須事先向有關部門和分管領導報告。各級紀檢監察機關干部監督部門要建立紀檢監察干部廉政檔案，個人報告重大活動、重要事項情況一律納入檔案管理，干部個人及家庭成員廉潔自律信息應當歸入檔案管理，每年對廉政檔案記載事項進行抽查核實。

《若干意見》提出，建立發表重大言論審批報備制度。紀檢監察干部從事講課、輔導、講座等活動必須報分管領導審批同意，嚴格規范授課內容和授課形式。紀檢監察干部以個人實名在微博、網站論壇等公共信息網絡平臺注冊賬號，應當向干部監督部門報備。據介紹，此規定旨在通過報備約束口無遮攔行為。

用“四種形態”處置“四級風險”

《若干意見》對于紀檢監察干部違規、違紀等行為進行了風險分級，并對應“四種形態”進行分類處置。

根據《若干意見》，紀檢監察干部存在苗頭性、傾向性問題、尚未造成不良影響的，屬于一級風險問題，給予談話提醒處理；存在違規行為且在一定范圍內造成不良影響，或違紀事實比較輕微不需要追究黨紀責任的，屬于二級風險問題，依據相關規定給予責令整改、通報、誡勉，責令書面檢討并在民主生活會或者其他黨的會議上作檢查等處理；存在明顯違規行為且造成不良社會影響，或經處理后整改不到位及糾而復生的，屬于三級風險問題，依據相關規定給予停職檢查、調整職務直至調離紀檢監察隊伍等處理；存在違紀事實，依紀依規應當給予紀律處分的，屬于四級風險問題，按照黨紀黨規從嚴處理；涉嫌犯罪的移送司法機關處理。

設紀檢監察干部心理咨詢中心

《若干意見》要求，全市各級紀檢監察機關要與同級公安等機關建立信息交流機制，要求查獲紀檢監察干部違法問題應當第一時間通報其所在單位。堅持挺紀在前，對違法問題及時作出相應處理，不適合繼續從事紀檢監察工作的應及時調離紀檢監察崗位。

執紀監督部門、執紀審查部門發現紀檢監察干部“八小時以外”違規違紀問題線索，經審批后移送干部監督部門處理。干部監督部門發現或接收到紀檢監察干部違規違紀問題線索后，應當在7天內提出處置意見；擬初步核實的應送案件監督管理部門備案。

堅持對執紀違紀行為從快從嚴查處，對紀檢監察干部違反黨紀政紀問題決不護短，及時在系統內部通報，典型案件公開曝光，對反映問題失實的，應當及時澄清。

《若干意見》還要求，全市各級紀檢監察機關要與具備相應資質的醫療機構或科研院所合作，設立紀檢監察干部心理咨詢中心，結合年度體檢，為紀檢監察干部提供心理測試和咨詢服務。