如果說2017年是國資國企改革落地見效之年,那么,2018年則是國資國企改革質量提升之年。今年政府工作報告對國有企業改革的總體思路是:推進國資國企改革,走在高質量發展前列。這也意味著今年國資國企改革邁入了高質量發展的新階段。

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十八屆三中全會以來,新一輪國企改革拉開大幕,隨著“1+N”政策框架的形成和十項試點的推開,國資國企改革進入施工期。

截至2017年12月19日,中央企業集團層面公司制改制方案已全部批復完畢,各省級國資委出資企業改制面達到95.8%。87家中央企業建立了董事會;已在重點領域確定三批50家混改試點企業,中央企業中已開展混改企業戶數占比達68.9%。成功實施三組7家企業重組,監管央企戶數由2003年的196家調整至98家;中央企業集團層面和31家省級國資委出資企業功能界定與分類工作已經完成。

由此可見,國資國企改革已取得了重大進展。而2018年,將是國資國企改革的深化之年,也是改革質量提升之年。黨的十九大報告中強調,要完善各類國有資產管理體制,改革國有資本授權經營體制,加快國有經濟布局優化、結構調整、戰略性重組,促進國有資產保值增值,推動國有資本做強做優做大,有效防止國有資產流失。今年的政府工作報告也提出,改革要有利于國資國企走在高質量發展的前列,這是明確無虞的任務。

國資委主任肖亞慶表示,對于高質量發展的要求,央企還有很多工作要做:做強實業、推動制造業加快轉型升級;更多投向戰略性新興產業,形成新增長點;持續“瘦身健體”,始終把質量第一、效益優先作為發展目標。

他認為,企業的管理水平提升也是一個永恒的主題,我們要瞄準世界先進企業學習,按照高質量發展的要求不斷提升管理,提高運行效率。

當前,我國全面深化改革進入攻堅克難的深水區,經濟發展也進入到高質量發展的新階段,國資國企改革正在向廣度和深度推進,深化國資國企改革,做強做優做大國有資本,國有經濟布局的調整優化也勢在必行。