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“解密”新時代政協工作的“金鑰匙”

寧夏政協召開全區市縣(區)政協工作經驗交流會

2019年12月31日 09:11 | 作者:范文杰 張倩 | 來源:人民政協網
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人民政協網12月31日電(范文杰 實習記者 張倩)12月25日下午2時,寧夏銀川悅海賓館會議中心1號會議室,固原市政協主席馬玉芳正在為馬上召開的全區政協工作經驗交流會做準備,會議文件已被她標注得密密麻麻。

時而奮筆疾書,時而與旁邊的石嘴山市政協主席馬平安交流:“早上的會議真說到咱們的心坎上了,太給力了。”

“誰說不是呢,政協工作的‘春天’要來了。”

他們口中所說的會議,是上午寧夏回族自治區黨委召開的政協工作會議。會議對“政協力量”和“政協聲音”給予充分肯定。并指出,全區各級黨委要把政協工作納入全局工作,統一謀劃、統一部署、統一推進。各級政府及有關部門要全力支持政協工作,自覺接受政協民主監督,有事多商量、遇事多商量、做事多商量。

帶著“熱氣騰騰”的政協工作會議精神,全區各級政協主席開始經驗交流。

新時代如何發揮好人民政協作為專門協商機構的作用?

銀川市政協創新“有事好商量”協商議政平臺。“精心選題,商自民意。精心調研,商有基礎。精心操作,商有質量。及時跟進,商有結果。”銀川市政協主席馬凱用四個“商”字全面詮釋了真誠協商、務實協商、有效協商的政協優勢。

固原市政協也創建了融協商、監督、參與、合作“四位一體”的“大家來商量”履職平臺,以小切口反映大民生,并明確協商原則、內容、主體、流程等,制定出臺《固原市政協系統“大家來商量”工作實施方案(試行)》,不斷拓寬群眾合法理性有序表達利益訴求的渠道。“我們堅持把協商成果能否被轉化運用作為檢驗‘大家來商量’成果的試金石。”固原市政協主席馬玉芳說。

“我們在加強和改進政協民主季度工作上有所創新。”吳忠市政協主席孫瑛介紹:在統籌推進評議監督、視察監督、提案監督等方式的基礎上,結合委員和部門、單位業務特點,開展以小組為單位的特約監督工作。突出協商式監督特色,從程序上確保民主監督工作推得開、能見效。

以專題組織生活會為抓手,推動功能型黨支部建設步入正軌是中衛市政協的經驗。今年,中衛市政協將83名黨員委員全部納入市政協“不忘初心、牢記使命”主題教育之中,召開功能型黨支部專題組織生活會,加強了黨員委員教育管理監督。“以心交心,以誠相待,在黨徽的召喚下,中衛市政協委員凝聚界別共識的能力越來越強,建言資政的能力不斷提升,促進高質量發展的‘政協好聲音’也越來越多。”中衛市政協主席羅成虎表示。

與會人士認為,在新時代推動人民政協制度更加成熟更加定型,需要從理論和實踐結合上,進一步明確市縣政協的職能定位和主要任務,探索市縣政協作為專門協商機構的制度機制。

每個簡短發言都是基層工作沉甸甸的經驗,都是一把“解密”新時代政協工作的“金鑰匙”。

“希望大家相互借鑒經驗、互相學習、共同提高。”正如自治區政協主席崔波所說:“要正視不足,把學習貫徹黨的十九屆四中全會和自治區黨委十二屆八次全會精神同學習貫徹中央和自治區黨委政協工作會議精神結合起來,更好領會和把握精神實質、核心要義、實踐要求,對政協工作再加強、再改進,努力開創新時代人民政協工作新局面。”


編輯:張佳琪

關鍵詞:政協 工作 市政協

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